Solidaridad con los trabajadores de Honda de Mexico

Tepic, Nayarit, 18 de abril de 2013

AL PUEBLO MÉXICO

AL GOBIERNO DEL ESTADO DE JALISCO

A LAS ORGANIZACIONES SINDICALES INDEPENDIENTES

 

Logo-SITRAyD-200X200SITRAyD CONALEP Nayarit manifiesta su solidaridad y apoyo a los más de 2000 trabajadores de la planta ensambladora de la empresa transnacional HONDA, ubicada en El Salto, en el estado de Jalisco, quienes desde el 16 de abril a las 16:00 entraron en paro de labores.

Las condiciones de los trabajadores de la empresa HONDA no son dignas; El pasado mes de marzo, uno de los trabajadores falleció dentro de la planta, al asignársele desempeñar una labor para la cual no había sido contratado.

La producción de la planta va en crecimiento, la producción de automóviles aumento en más de 50% el último año, indicando el grado de compromiso por parte de los trabajadores de la empresa.

El reparto de utilidades es una prestación consagrada en la ley, misma que en años pasados este reparto ha sido por el orden de $60,000.00 anuales por trabajador. Este reparto, a pesar del incremento de la producción de la planta, pretenden pagar la cantidad de $300.00 (trescientos pesos) a cada trabajador, situación inaudita que habla de un despojo vil a los trabajadores de un dinero que por ley les corresponde.

Desde la tierra donde se gestó el primer movimiento de huelga en México en 1905, SITRAyD CONALEP Nayarit manifiesta que los compañeros del Sindicato Unido de Trabajadores de Honda –STHUM- que no están solos en su lucha y tienen nuestro apoyo.

 

“UNIDAD, TRABAJO Y EXCELENCIA”

ALEJANDRO CAMPOS MARTÍNEZ

SECRETARIO DE ACCIÓN POLÍTICA DEL CEE

SITRAyD CONALEP  NAYARIT

COMUNICADO 004-2013 COMITE ESTATAL DE HUELGA

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Tepic Nayarit, 16 de abril de 2013

Compañeros:

El día de hoy han sido llevadas a cabo reuniones en sus respectivos planteles, en los cuales se ha tratado toda la información referente al plan de acción para este periodo de prehuelga.

Los comités delegacionales de huelga a partir de las primeras horas de mañana 17 de abril toman la coordinación de todo el proceso en sus puestos de trabajo; Nuestros compañeros necesitaran entonces de todo nuestro apoyo para poder cumplir con las funciones que les han sido delegadas en este proceso de revisión contractual.

Como históricamente ha sido en nuestra organización, y como quedo de manifiesto en la asamblea llevada a cabo el pasado sabado 13 de abril, la mayoría ha decidido luchar por mejores condiciones de trabajo. Hemos demostrado que el docente en Conalep Nayarit es comprometido con su trabajo, nuestros logros académicos así lo demuestran.

 

Nuestra lucha es justa, hasta la victoria!

 

“Instrúyanse, porque tendremos necesidad de toda vuestra inteligencia. Agítense, porque tendremos necesidad de todo vuestro entusiasmo. Organícense, porque tendremos necesidad de toda vuestra fuerza” 

 

“UNIDAD, TRABAJO Y EXCELENCIA”

Alejandro Campos Martínez

Presidente del Comité Estatal de Huelga

SITRAyD CONALEP Nayarit

 

 

COMUNICADO URGENTE 003-2013 COMITE ESTATAL DE HUELGA

 

Pie de Lucha

 

 

COMPAÑEROS:

 

Derivado de los resultados de la reunión de negociación que se llevo a cabo el día de hoy en gobierno del estado, se convoca a los planteles TEPIC y CANTERA a asamblea extraordinaria mañana miércoles a las 20:30 hrs en la sala audiovisual del plantel Tepic 169.

La convocatoria sera emitida por el COMITÉ EJECUTIVO ESTATAL EN UNAS HORAS.

 

Se les pide a TODOS estar al pendiente de sus telefonos, en breve se comunicaran sus delegaciones con ustedes para confirmar asistencia a esta importante asamblea.

A T E N T A M E N T E

UNIDAD, TRABAJO Y EXCELENCIA

Alejandro Campos Martínez

Presidente del Comité Estatal de Huelga

SITRAyD CONALEP Nayarit

 

 

COMUNICADO A LOS MIEMBROS DEL SITSEN

COMPAÑEROS: A las 12:30 horas, fuimos atendidos por el Secretario LEDESMA en la sala de juntas de la SGG, en esa plática el Secretario nos informó:

1.- Ya está lista la entrega de las copias certificadas de los Contratos de Prestación de Servicios Profesionales por Honorarios Asimilables a Salarios “CPSP”, solo es que se vaya en lo individual a recogerlos al Departamento; no acepta la entrega a un comisionado o representante, salvo que tenga un poder general para poder recibirlos;

 

2.- El salario se detuvo porque no se han firmado los CPSP y la Secretaría de Finanzas no dispersará el dinero hasta que se firmen. Desde el 16 de marzo están listos para la firmar y en cuanto se firmen al día hábil siguiente se nos deposita el dinero en nuestras cuentas. Se firma CPSP, junto con el mismo convenio que se había venido firmando con anterioridad. Se firma en lo individual, no se puede firmar un convenio con el sindicato porque no existe esa relación todavía;

 

3.- Los cambios de adscripción no son motivo de la plática, eso se verá en otra mesa de dialogo, ahora nos ocupa solo el pago del dinero de Ustedes;

 

4.- El Secretario reconoce que somos trabajadores de la Secretaría.

 

Ante eso el SITSEN le propuso:

 

1.- Que un representante del SITSEN reciba los CPSP de todos sus miembros conforme al listado que ya se le entregó, eso ya se había realizado el 3 de junio del 2012, cuando los recibió el compañero Karin a nombre todos nosotros;

 

2.- Estamos en disposición de firmar los CPSP, solo que hay que revisar el convenio antes de firmarlos;

 

3.- Debemos resolver los cambios de adscripción de los compañeros maestros.

 

Ante ello acordamos, reunirnos a las 4:00 en el Departamento para recibir las copias certificadas de los CPSP anteriores, revisar el convenio y firmar los CPSP del mes de enero y el de febrero y marzo pasados.

 

A las 4:30 nos reunimos, allí estuvo el Lic. Mireles, Pintado, Carey y Lic. Filipini jurídico de los SEPEN, allí el jurídico señaló: Ratifican la entrega de los CPSP en las condiciones fijadas por el Secretario. No se firma el convenio como lo propone el SITSEN porque no tiene facultades el Lic. Mireles para hacerlo, solo el Secretario lo puede hacer. Firmen el CPSP y el convenio como estaba antes de manera individual, se les deposita el dinero y se instala una mesa de dialogo para platicar sobre las condiciones de trabajo futuras. Los cambios de adscripción no se tocan, eso se comentará en una mesa posterior.

 

El  SITSEN estuvo en desacuerdo con la postura del jurídico, le ratificó las propuestas ya citadas y tratamos como sindicato la firma del convenio para que nuestros compañeros firmen los CPSP en lo individual.

 

Compañeros, consideramos haber avanzado al iniciar un diálogo constructivo y de soluciones, la Secretaría no está cerrada a nuestras propuestas, el Lic. Mireles se comunicó vía telefónica con el Compañero Tlaloc Secretario de Organización, quien le informó estar trabajando en la contrapopuesta de convenio y mañana temprano resolver este obstáculo y firmar ya los CPSP.

 

Compañeros, el CAMPAMENTO DEL SITSEN continúa en tanto no se resuelvan la entrega de las copias certificadas de los CPSP firmados con anterioridad a través de un representante del SITSEN. La firma de un convenio por parte de nuestro representante del SITSEN para señalar que los CPSP nuestros compañeros agremiados lo firman solo para justificar la dispersión del recurso económico por parte de la Secretaría de Finanzas y se reconoce la relación laboral, la cual se irá regulando conforme avancen las pláticas en la mesa de diálogo que se instalará entre SITSEN y SE.

 

En algunos medios de comunicación se nos comenta que el Secretario declaró que nuestra negativa a la firma se debe al temor de migrar a EMSAD que se hará en la próxima semana. Compañeros, este CAMPAMENTO no es para o por EMSAD, respecto de ello, el SITSEN ya fijó su postura desde el escrito presentado el año pasado, cuya respuesta aún estamos en espera. Este CAMPAMENTO es para que se nos pague el salario.

 

A T E N T A M E N T E

LIC. TLALOC DELGADILLO SILVA

SECRETARIO DE ORGANIZACIÓN DEL CEE

SITSEN