Sindicato de Trabajadores de Servicios Académicos y Docentes del Colegio de Educación Profesional Técnica del Estado del Estado de Nayarit
Jose Luis Flores Rosas
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Entradas de Jose Luis Flores Rosas
Los maestros de Conalep en el pais dicen BASTA!!!
14 feb
El día de hoy 14 de febrero, se llevó a cabo un paro de labores por parte de los sindicatos que conforman la CONFEDERACIÓN DE SINDICATOS ACADÉMICOS DEL COLEGIO DE EDUCACIÓN PROFESIONAL TÉCNICA; COMSTACONALEP.
El día viernes anterior se celebró de manera emergente por evitarlo, una reunión en la Ciudad de Chetumal, Quintana Roo. Ahí asistieron por parte de la confederación Guerrero, Tabasco, Veracruz, Puebla, Nayarit, Quintana Roo, Chiapas y San Luis Potosí un número excelente si tomamos en cuenta que tuvimos menos de 12 horas para asistir. Por otro lado, iniciamos el encuentro con una decepción al darnos cuenta que el director nacional Wilfrido Perea Curiel no estuvo presente argumentando tener una agenda de trabajo muy ajustada sin embargo envió a dos representantes para que la presidieran.
La problemática que amenazaba con estallar el paro nacional se centraba en dos puntos: Uno lo era los abusos y actos de represión que estados como Hidalgo, Querétaro, Estado de México, Chihuahua, Tlaxcala entre otros estaban teniendo en sus estados traducido en despidos, amenazas, disminución drásticas de sus cargas horarias etc. Y por el otro lado el hecho de que se había corrido la versión de que era Oficinas Nacionales de Conalep quien pretendía operar y administrar los 200 millones de pesos recién aprobados por el Congreso de La Unión para beneficio exclusivamente de los maestros de conalep en el país como parte del proyecto de homologación salarial que recién se ha autorizado y terminar con esto con mas de treinta años de sumisión y abuso.
La reunión se dio en un clima muy tenso, ya hemos informado en este medio casi simultáneamente en que se vivía, los resultados de esa infructuosa reunión. Pero solo por resumir, es importante comentar que al final, quienes representaban al Conalep Nacional dijeron estar limitados de facultados para suscribir acuerdos y que lo único que podían hacer era agendar una nueva cita donde ahora si estuviera el director nacional y se revisaran los conflictos en los estados que nosotros estábamos denunciando y por otro lado se mostraron a nuestro favor de instrumentar mecanismos que prohibieran a los directores estatales manejar con libre albedrío esos recursos. La frustración fue mayor cuando ellos mismos aceptaron que el día 22 de febrero se llevaría a cabo una reunión con todos los directores estatales y ahí se les notificaría la cantidad de dinero que le corresponde a cada estado, dejando con esto de lado la participación y el derecho de opinar en la aplicación de un recurso que fue gestionado en equipo pero que ahora es la dirección estatal aprovechando que representa a la parte patronal, quien pretende decidir sobre recursos ajenos.
Es esto el origen de nuestra protesta. Y desde la mañana de hoy poco a poco fueron incrementándose las cifras de los estados y planteles que se sumaban al paro, incluso un estado que no pertenece a la COMSTACONALEP. La lucha que perseguimos está basado en la justicia, en la firme idea de terminar con el autoritarismo, de lograr mejores condiciones laborales para todos los maestros del sistema Conalep. No es una lucha de Siglas, no es una lucha de corporaciones, y nos llena de alegría saber que hay compañeros que indistintamente de pertenecer a la organización que sea han mostrado sus simpatías por esta causa. Estamos convencidos QUE LA LUCHA NO ES CONTRA NOSOTROS MISMOS, LA LUCHA ES CON QUIENES NOS GOLPEAN, LA LUCHA ES A FAVOR DE LOS TRABAJADORES.
La COMSTACONALEP tiene muy presente sus ideales y la firmeza de su solicitud. Por esta razón habremos de seguir en pie de lucha usando los métodos e instrumentos que sean necesarios para hacernos escuchar y hablar en todos los foros, negociar en todos las condiciones y si no nos dejaran otra alternativa, pelear en todos los terrenos.
SITRAyD CONALEP NAYARIT INVITA A DESAYUNAR A MARIO GAMERO DUEÑEZ
22 oct
El pasado jueves 21 de octubre los compañeros de Conalep Hidalgo decidieron manifestarse en contra de las vejaciones de que son objeto por parte del director estatal Mario Gamero Dueñez, quien desde que se enteró que nuestros compañeros maestros pretendían organizar su sindicato implementó una serie de acciones tendientes a castigar a quienes valientemente encabezaban el movimiento. Y como es conocido por todos lo primero fue el despido injustificado de algunos compañeros sin importarle la calidad profesional de los compañeros ni su antigüedad en el plantel, mucho menos que con esto estaba afectando a la educación de la juventud hidalguense, al contratar a nuevos compañeros carentes de experiencia y sin ningún conocimiento del sistema Conalep. Por otro lado se modificaron inmediatamente las asignaturas a los demás compañeros acompañado de una disminución considerable en su número de horas. En SITRAyD esto lo llamamos REPRESIÓN y se la dimos un día de desayuno a la patronal como para imitar aquello de “embarrarle al gato los bigotes con manteca pa’ que se le quite lo mañoso” y efectivamente desde entonces las cosas nos cambiaron en Conalep Nayarit.
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El director cerraba las puertas y no permitia la salida de los alumnos.
Nuestros valientes compañeros dieron su primer señal de manifestación desde las siete de la mañana de este jueves al no presentarse a laborar por dos horas y permanecer afuera del plantel junto a una gran manta que exigía respeto al derecho de organizarse y a su condición de trabajador. Esto se realizó en los seis planteles de manera sincronizad, entre los que se encontraban: Pachuca, Tepeji, Tulancingo y Tizayuca, sin embargo fue en el plantel Tulancingo en donde su director (del cual afortunadamente no se su nombre) a la usanza de clase de castas cerró las puertas del colegio para impedir que salieran a manifestarse nuestros compañeros, luego habló a la policía y los fotografiaron como si fueran delincuentes. En la dirección estatal de Conalep Nayarit a esto lo llaman secuestro, en fin después los amenazaron diciéndoles que ya tenían sus fotografías y que al día siguiente no les permitirían entrar a trabajar. Sin embargo y gracias al gran trabajo y buena relación con los estudiantes, fueron estos quienes les dieron todo su apoyo y les dijeron que los esperarían en la puerta del plantel y que si no les permitían entrar entonces tampoco entrarían los estudiantes.
Acto seguido los compañeros se desplazaron a Pachuca para realizar una marcha exigiendo ante el gobierno estatal respeto y trato digno. Ahí los atendieron y prometieron que revisarían su caso.
Sin embargo para quienes hemos vivido esta etapa sabemos que el gobernador está perfectamente enterado de lo que hace cada uno de sus muchachitos incluyendo a nuestro violador de derechos Gamero Dueñez a quien en este momento SITRAyD Conalep Nayarit lo registra en su lista de enemigos de los trabajadores y lo tendrá bajo la lupa difundiendo por todos los medios posibles cualquier información comprobada que nos llegue sobre sus malos manejos y pésimo patrón de nuestros compañeros maestros. No es necesario suplicar para lograr el crédito baste y sobra con echar un ojo a este sitio y darse cuenta de lo aguerrido de nuestra organización cuando consideramos que se está abusando y atropellando de los trabajadores.
Por lo pronto iremos preparando la receta para el próximo desayuno.
FENSACONALEP Y COMSTACONALEP VAN JUNTAS A LA LUCHA!!
18 jul
El gobierno federal tal vez en un intento por expiar las culpas de tantas injusticias cometidas a los trabajadores, al parecer estaría dispuesto a reconocer la figura de trabajador para el maestro de los Conalep y sepultar para siempre el odioso mote de PSP.
Recordemos que en el decreto de creación del Conalep bajo el mandato de José López Portillo, los Conalep al ser concebidos como instituciones de educación profesional técnica, y, con el pretexto de buscar educandos que estuvieran inmersos en la problemática del país, ya fuera en industrias, comercios, hospitales etc., condicionaban a que los docentes que fueran contratados en primer lugar tuvieran otro centro de trabajo, en segundo no se les reconocía como ‘trabajadores’ sino como simples prestadores de servicios y así se han inventado nombrecitos como: ‘Facilitadores’, ‘Instructores’, ‘Prestadores de Servicios Académicos’ y el último ‘ Prestador de Servicios Profesionales’ todo con tal de evadir según ellos a la ley y con ello quedar libre de responsabilidad de pagarles vacaciones, prestaciones sociales, aguinaldo, etc., pero principalmente que a esos maestros a quienes siempre se les ha exigido todo, no tuvieran el derecho a una estabilidad laboral.
Ha sido el agravio, la humillación, el autoritarismo, la prepotencia los que han hecho que el maestro Conalep se organice en el país, surgiendo con ello desde hace más de diez años el primer sindicato de maestros del sistema Conalep. A partir de ahí la lucha ha sido difícil para todo maestro que decida quitarse los grilletes y decidir luchar por lo que considera justo, al día de hoy en muchos estados del país existe al menos un sindicato de maestros del Conalep que, o bien ya tienen su registro como tal y su Contrato Colectivo de Trabajo, o están en proceso.
Con la aparición y crecimiento de los sindicatos creció también la necesidad de proteger y apoyar a quienes aun son golpeados, es así como nace en el norte del país la Federación Nacional de Sindicatos del Conalep (FENSACONALEP) y después en la zona del golfo la Confederación Mexicana de Sindicatos de Trabajadores Académicos del Conalep (COMSTACONALEP), esta última a pesar de ser la más joven es la que mayor crecimiento ha tenido al agrupar hasta hoy a la mayoría de los sindicatos con registro y representación legal en el país.
En la búsqueda de terminar con el abuso y la injusticia para los maestros del Conalep, el pasado miércoles 14 de julio en la Ciudad de México, se llevó a cabo un encuentro histórico entre las dos organizaciones (FENSACONALEP Y COMSTACONALEP) quienes, a pesar de tener grandes diferencias, dieron muestra de madurez y responsabilidad para centrarse en la búsqueda de coincidencias, las cuales llegaron inmediatamente, y estas se refieren sin duda a la forma en cómo es tratado el maestro Conalep en el país, en donde por cierto salió a flote la enorme preocupación por los maestros que han sido despedidos como un acto de represión y de evitar que el maestro se organice en sindicatos para hacer frente a esas injusticias.
De ese histórico encuentro salió el acuerdo de integrar la ‘Alianza por la homologación’. En donde, como un solo núcleo, iniciamos la lucha por conquistar más y mejores condiciones laborales para todos los maestros del sistema Conalep.
La Alianza por la Homologación le dice hoy al Gobierno Federal que estamos listos por ir hasta donde tengamos que ir para terminar con la injusticia y el sometimiento del maestro Conalep, que ha terminado el abuso de hacernos trabajar más, exigirnos más, pero pagarnos mucho menos.
La Alianza por la Homologación le dice al Gobierno Federal que no somos ´Prestadores de Servicios’, nunca lo hemos sido, hemos estado ahí para dar nuestras clases, escuchar a nuestros alumnos, convertirnos en amigos, ver a nuestras compañeras usar fajas para ocultar su embarazo y conservar su empleo hasta donde sea posible, ver cojear a nuestros compañeros por aguantarse un dolor y no tener derecho a un doctor, llorar y ver llorar por aguantarse una humillación para no ser despedidos, hemos escuchado miles de veces que ‘esto’ viene de la federación, estrujarnos las manos cada vez que termina un semestre, ir los sábados y todos los días y horarios fuera de nuestra jornada. NO SOMOS PRESTADORES DE SERVICIOS, y si así se trata a los Prestadores, no existe una forma mejor de sobajar la condición del ser humano.
La Alianza por la Homologación le dice al Gobierno Federal que no permitiremos un despedido mas por el simple delito de aspirar a una condición más justa.
La Alianza por la Homologación le dice al Gobierno Federal que ESTAMOS UNIDOS EN TODO EL PAIS Y JUNTOS EMPRENDEREMOS ESTA LUCHA POR LA HOMOLOGACIÓN NO SOLO DE SALARIOS SINO DE TRATO.
Comunicado a la sociedad Nayarita
1 may
El día de hoy se llevó a cabo la audiencia de avenimiento entre nuestra organización y la dirección de Conalep Nayarit con la finalidad de continuar las pláticas de negociación que impidiera estallar la huelga en Conalep Nayarit.
Llegamos a ese punto con un camino ya avanzado en los acuerdos desde días anteriores en donde siempre prevaleció el respeto y el diálogo entre las partes.
Recordemos que nuestro sindicato había emplazado a Conalep Nayarit para incrementar sus salarios y pedir la reparación de violaciones al Contrato Colectivo. Sin embargo la Junta Local de Conciliación y Arbitraje resolvió negarnos el derecho de exigir la reparación a las violaciones al contrato. Por ese motivo nos vimos obligados a solo revisar el incremento salarial y dejar para un segundo tiempo lo de las violaciones al Contrato, en donde les informo que una de las mas fuertes violaciones consiste en el pago de incremento a nuestros quinquenios y que nunca se ha pagado desde que se pactó el año pasado.
Así pues, en lo que respecta al incremento salarial y en una negociación muy cerrada, el SITRAyD aceptó firmar el acuerdo y desistir su empeño de estallar la huelga al lograr un incremento del 5% de incremento directo y 0.1% en un bono como estímulo docente en un plazo que aun está por definir. Dando una suma de 5.1% de incremento salarial.
Aceptamos no porque sea suficiente. Tan solo hasta el día de hoy el Banco de México anunció un índice inflacionario del 4.7% , aceptamos porque era la única forma de no afectar a nuestros alumnos a los cuales nos debemos. Aceptamos porque cada uno de nosotros tiene trabajos pendientes con sus alumnos, y estamos conscientes de las consecuencias que trae consigo una huelga. Aceptamos porque somos una organización comprometida con nuestra responsabilidad y porque entendemos también la situación difícil económicamente tanto en nuestro país como en nuestro estado. Aceptamos porque compartimos con la dirección estatal la preocupación de no ir a la huelga. Aceptamos por disposición de ambas partes.
Rescatando las partes buenas de esta negociación es el hecho de haber logrado mas allá del resto de sindicatos del Conalep en el país, es haber logrado un porcentaje de incremento mas de lo que consiguió el SNTE (4.9%) que es la organización a la que mayor presupuesto se le asigna a nivel nacional en el rubro de la educación.
Fue una negociación difícil, en donde finalmente las muestras de buena disposición de ambas partes propiciaron que llegara la solución.
Sin embargo por lo anteriormente explicado, nuestra organización tiene aún pendiente revisar las violaciones al contrato colectivo, es por esa razón que de nueva cuenta haciendo uso de los derechos que la misma ley nos otorga, este mismo día a unas horas apenas de haber firmado el convenio que conjuraba la huelga por concepto de salarios, el SITRAyD ha emplazado nuevamente al Conalep, con una fecha de estallamiento del dia 17 de mayo.
Es importante que se entienda que esto es motivado por la resolución inicial de la Junta Local ya que nuestra primer demanda consistía en revisar la violaciones en un mismo proceso.
Esto implica que continuemos implementando mas estrategias ahora en esta nueva etapa de pre huelga. Sin embargo confiamos mucho en la mesura de ambas partes, en que ambos reconozcamos que la aplicación de la ley y el respeto por los acuerdos pactados es esencial para propiciar una vida armónica en nuestra comunidad Conalep, cumplir las reglas, desde la familia es la clave para que las relaciones entre sus miembros sean llevaderos. No podemos pretender entonces que exista armonía y comunicación con nuestra organización cuando existe un pendiente que resolver a nuestros maestros.
Les agradezco como representante del sindicato de maestros, en todo lo que vale la comprensión que como estudiantes y padres de familia han dado a la solicitud de nuestras demandas. El prestigio que tiene nuestro colegio a lo largo de 27 años de trabajo es garantía de que nos preocupa enormemente estallar la huelga, sin embargo esto solo ocurriría si no encontráramos disposición de dialogar para llegar a acuerdos. He mantenido siempre mi convicción de que en un problema igual que en una solución intervienen dos. De nuestra parte, damos el primer paso al frente para dialogar.
RESPETUOSAMENTE
JOSÉ LUIS FLORES ROSAS
SECRETARIO GENERAL SITRAyD CONALEP NAYARIT.
COMUNICADO A LA COMSTACONALEP, A LA SOCIEDAD NAYARITA
29 abr
Compañeros integrantes del SITRAyD, Confederación Mexicana de los Sindicatos de Trabajadores Académicos del Conalep, Sociedad en General.
Hace unos minutos, celebramos una Asamblea Extraordinaria con nuestros agremiados para informar sobre los últimos resultados de las negociaciones iniciadas desde el pasado 19 de abril.
Fue detallado cada uno de los puntos que se han abordado con la dirección Estatal del Conalep en donde se destaca que la dirección solo ofrece el 4% de incremento salarial en una postura muy cerrada y con pocas probabilidades de que este ofrecimiento pudiera incrementarse. Nuestra base ha opinado. Como representantes sindicales, quienes integramos el Comité Ejecutivo Estatal tenemos en nuestra responsabilidad llevar hasta la mesa de negociaciones la voluntad de nuestra gente y el día de hoy a tres días de estallar la huelga en todos los planteles del estado, nuestra gente ha determinado ir hasta las últimas consecuencias y no aceptar este porcentaje de incremento a nuestro salario. Y Sabemos que en este caso las últimas consecuencias es estallar la huelga y que sean revisadas nuestras solicitudes con justicia hasta lograr un incremento mayor.
Tomamos esa determinación con mucho respeto pero también con mucha preocupación y seriedad. Estamos conscientes – porque lo hemos discutido – sobre las implicaciones que la huelga traería, sin embargo ha sido más fuerte la determinación y firmeza de las demandas de nuestra base y en consecuencia tenemos la importante encomienda de hacer respetar su decisión.
El día de hoy se llevaron a cabo en el plantel Tepic, que es donde se aglutina la mayor cantidad de nuestros agremiados, la elaboración de las banderas de huelga que se habrán de colgar en cada uno de los planteles este próximo 2 de mayo a las 12:41 horas.
Sabemos que al suspenderse las clases, la sociedad en el derecho que tiene de expresarse, mostrará sus inquietudes y malestares y apoyo a nuestro movimiento. Sin embargo es importante informar que nuestra organización decide ir a la huelga porque no ha encontrado otra salida. Hemos hecho saber a las autoridades de nuestra mejor disposición de dialogar y llegar a acuerdos, sin embargo hasta ahora, solo hemos encontrado la misma respuesta desde el inicio de las pláticas: sólo el 4% de incremento salarial. Aún cuando ya se ha hecho público el 4.9% de incremento para el SNTE y 1.5% en prestaciones.
Como le consta a la sociedad, el maestro Conalep goza de un prestigio incuestionable llegando a ser ejemplo de trabajo a nivel nacional. Ello es muestra de que estamos comprometidos con lo que hacemos. Somos gente que sabe reconocer perfectamente los terrenos en los que hay que desempeñarse y con esa misma energía que demuestra su esfuerzo adentro de las aulas, lo hacemos afuera de ellas para exigir mejores condiciones laborales.
Llegamos a este proceso haciendo uso de nuestro derecho como organización, pero mas allá, además de analizar nuestros salarios también estamos exigiendo se respete lo ya pactado en nuestro Contrato Colectivo y en este renglón tenemos pendientes de pagar lo relativo al incremento que sufrieron nuestros salarios desde el año pasado. Desafortunadamente la Junta Local de Conciliación y Arbitraje ha propiciado que esta demanda también sentida sea revisada inmediatamente al terminar lo relativo al incremento salarial de tal manera que la probabilidad de estallar la huelga existirá hasta que nos sean pagados los quinquenios independientemente que lleguemos a un acuerdo con respecto al incremento salarial.
Pedimos de la sociedad toda la comprensión que pueda darnos en nuestro movimiento de huelga. Seguramente muchos de los padres de familia de nuestros estudiantes también son sindicalistas y conocen que para mejorar las condiciones laborales es necesario luchar e implementar medidas de presión llegando hasta la huelga. Les aseguramos que aun con las banderas colgadas estaremos siempre en la mejor disposición de dialogar para suspender a la brevedad la huelga. Las calificaciones de sus hijos obtenidas hasta el momento están salvaguardadas y será cuestión de que nuestro sindicato llegue a un acuerdo con la patronal para reactivar nuestro trabajo a la sociedad Nayarita. Si hay algo que nos queda claro es que la parte más importante de nuestra institución son nuestros alumnos porque tanto nuestros compañeros administrativos como nosotros los maestros nos debemos a ellos y somos los maestros quienes al convivir cotidianamente con ellos se han convertido en nuestros amigos y en algunos casos la confianza y fraternidad entre ambos es cercana a los consejos que puede dar un padre a su hijo. Como prueba de ello es que no será la primera ocasión que muchos de nuestros estudiantes nos den muestras de apoyo y solidaridad en estos momentos difíciles que como organización vivimos. Desafortunadamente para los problemas lo mismo que para una solución se necesitan dos.
Nos declaramos preparados para escuchar pero también para continuar nuestra lucha. Nuestra asamblea es el máximo órgano de gobierno de nuestro sindicato y será a través de ella de donde salgan las decisiones que definan nuestro rumbo en los próximos días.
RESPETUOSAMENTE
JOSÉ LUIS FLORES ROSAS
SECRETARIO GENERAL SITRAyD CONALEP NAYARIT.
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