SITRAyD CONALEP Nayarit

Con mucha pena informo a nuestros estimados lectores que por cuestiones técnicas no fue posible dar a conocer el informe prometido, esta vez se trata de un interesante enlace, no de una entrada, sin embargo continuamos trabajando en ello y a la brevedad, tal vez en las siguientes horas podamos estar cumpliendo nuestra promesa. estamos conscientes de nuestro compromiso con los mas 300 lectores que nos visitan por día y a quien nos debemos.

Gracias por su comprensión, y esperemos puedan disfrutar pronto del prometido informe para disfrutarlo y comentarlo todo el fin de semana.

Webmasters SITRAyD

Que tal estimados lectores! un saludo a la sra urías y a todos los que han seguido momento a momento ésta su acostumbrada página para disfrutar mejor la charla de sobremesa.

En la entrada anterior mencionaba lo interesante que sería analizar con todo detalle algunas posibles ‘inconsistencias’ en materia de finanzas durante la fugaz administración de la sra urías, recuerdo que ahí se comenta también lo que dice la Ley de Responsabilidades de Funcionarios Públicos para el Estado de Nayarit, habla del juicio político, mismo que puede darse en el transcurso de un año a partir de la renuncia o cese del mal funcionario. Es decir, estamos muy pero muy a tiempo. Bueno pues según me explicaban dentro del POA (Presupuesto Operativo Anual) del Conalep existen diversos catálogos presupuestales que a su vez contienen Capítulos presupuestales, así existe el capítulo 1000, el capítulo 2000, etc. Hay algunas partidas que son inamovibles por lo rígido y constante de su operación como es el caso del Capítulo donde están considerados los Sueldos por ejemplo. y hay aquellos flexibles que pudieran modificarse dependiendo de las necesidades anuales que se tengan. También hay partidas que desafortunadamente no son auditables como es el caso de Ingresos propios (por ejemplo inscripciones).

perdón por la mareada con estos conceptos pero es importante para poder entender la estructura financiera de Conalep.

Y sería mucho muy interesante echar un vistazo a esas partidas presupuestales (las que no pueden modificarse) para ver que tanto están apegados los gastos a lo propuesto en el presupuesto. Seria muy bueno saber como andan específicamente lo correspondiente a SUELDOS, GASTOS PERSONALES Y MATERIAL Y EQUIPO. porque aunque existan conceptos no auditables es muy fácil saber si han existido desvío de recursos comparando lo gastado por la administración de la sra. urías y lo gastado con la administración del maestro Arturo. Sería interesante saber si dentro de la partida de Sueldos estaría solventado todo el dineral que se va en pagar a la parentela de la sra urías.’ O si todos esos gastos extras que a ojos vistos no existían en la administración anterior como el caso del personal de aseo, portones eléctricos, cámaras de seguridad, enfermería, se pagan con los ingresos propios que desafortunadamente no se pueden auditar, habría que ver si ahí también se metieron los $10,000 que la señora necesitó para aquella acción filantrópica. Y todavía me da risa su argumento estúpido de ‘no hay dinero’ cuando se trató de revisar los niveles de los maestros, y hasta dijo que había logrado el pago para los maestros que están ubicados en nivel PC como un gesto de ‘buena voluntad’ pero que ya no anduviéramos de ‘revoltosos’ (lo siento por Huerta y Arturito porque ahora los revoltosos son ellos).

Pero bueno esa no es tarea que nosotros debamos hacer porque no somos auditores fiscales aunque nos preocupa y mucho, porque nosotros no vamos de paso, es nuestra institución y debemos cuidarla incluso de los buitres.

Según la ley el procedimiento para iniciar un juicio político en contra de un mal funcionario es:

1.- debe ser Funcionario Público o haberlo sido por un tiempo menor a un año.

2.- que exista la denuncia promoviendo el juicio político, obviamente haciéndose acompañar de las

pruebas necesarias

3.- La denuncia puede hacerla cualquier ciudadano.

Según lo anterior y solo para cumplir el requisito, se necesita el oficio de nombramiento como directora estatal que pruebe su personalidad o en su caso la renuncia, la denuncia y por supuesto las pruebas. Así que lo importante es esto último, pero a manera de cuestionamiento sería insisto recomendable echarle un vistazo a esos puntos. Y de existir el delito pues manos a la obra sr. MOISES CORRALES SAVALZA, cuanto antes mejor para evitar enviar citatorios a sinaloa. Ya informaremos en que va este asunto como ha sucedido con otras muchas tarugadas cometidas por nuestra flamante exdirectora urías, y que, repito la han molestado tanto al grado de amarillearle el pelo. Pero yo como dice la canción ‘Me asusta pero me gusta’.

Bueno, cambiando de tema, no podía dejar de mencionar el asunto del SINDICATO DE FUNCIONARIOS DE Conalep, y según me dijeron Huerta está muy preocupado, y claro es natural! cualquiera se mortifica al ver que su gente esta a punto de quedarse sin Seguridad Social. Y mas cuando se es un líder, al que le sobra el capital moral, mas cuando se trata de alguien que si vela por los intereses del desprotegido, me imagino que por eso Huerta no aceptó ninguna cartera en su recién conformado sindicato.

aunque lo único que sigue sin cuadrarme es por que razón Huerta anda haciéndose el occiso haciendo creer a medio mundo que él no tiene nada que ver en esto, a no ser que sea cierto eso de que Huerta fue a vender a su gente prometiendo entregar la lista de los ‘aspirantes’ al SUFCONALEP de la R.M. a cambio de que lo dejaran seguir trabajando en Conalep, la verdad no lo creo porque EXISTEN EVIDENCIAS CONTUNDENTES de que Huerta fue el Iniciador de este singular sindicato, es más él no solo es un ‘aspirante’ mas, sino el promotor de la creación de este sindicato. Estoy consciente de que mis palabras son muy duras para quienes confiaron en Huerta, porque dura es la Traición, pero es la verdad, de ser cierto que Huerta los delató, no tiene nombre y lo comprendo porque nosotros los maestros fuimos víctimas de su doble lenguaje, de su tramas al lado de urías, de sus intrigas, de su espionaje, de sus burlas. Lo único que lamento es que ahora que él anda tras la carroña que pueda tocarle de un sindicato se deja ver como incongruente y envidioso. Nosotros por lo menos nacimos guerreros (nacos diría la otra) y seguimos con nuestros ideales, eso es lo que le falta a Huerta, y mientras se allegue de gente acostumbrada a golpear a cambio de mantener su puesto, jamas podrá encontrar para sus filas gente de una sola pieza que no claudica y siempre está dispuesta lo mismo al plantón que a la marcha. Y repito, ojalá que la gente honesta a los que él anda engatusando se den cuenta a tiempo y puedan reflejarse en nosotros los maestros, en cómo y de que manera nos combatió.

No espero convencer con lineas huecas, nuestra historia y nuestra esencia esta escrita aquí, puesta a disposición de quien quiera leerla, revisarla, es seguro que aquí no encontrará incongruencias ni mentiras, es la historia de nuestra lucha, una lucha real, sin cuartel y sin compromiso. Nuestro compromiso no es escribir para despertar a nadie, el nuestro es luchar por nuestros ideales porque ésta También es guerra, y Huerta sabe muy bien jugarla. Pero es nuestra intención dar una muestra más de que aquí solo se dice la verdad, y cuando hacemos ruido es porque hay fundamentos, Así que hoy mismo a las 14:00 pueden ustedes consultar de nuevo ésta, la página mas visitada por urías, encontrarán un regalo como parte de los festejos navideños que a todos envuelve en estas fechas y… a propósito mañana es nuestra posada, gracias de nuevo al sr. MOISES CORRALES SAVALZA por las nuevas y buenas relaciones con este combativo y guerrillero sindicato.

Analizando la Ley federal del trabajo, la estructura laboral de conalep Nayarit, y la ley de responsabilidades de funcionarios públicos, llego a la conclusión de que he cometido un error en la denominación del novedoso sindicato auspiciado por CARLOS HERNESTO HUERTA LOPEZ, y por tal motivo es necesario insertar una FE DE ERRATAS al artículo publicado el día 27 de Noviembre de este año en esta su página favorita y de la sra urías exdirectora de conalep y donde dice: SINDICATO UNICO DE TRABAJADORES DE CONFIANZA DEL CONALEP EN LA REPUBLICA MEXICANA debe decir: SINDICATO UNICO DE FUNCIONARIOS DE CONFIANZA DEL ORGANISMO PUBLICO DESCENTRALIZADO denominado CONALEP DE LA REPUBLICA MEXICANA (o del mundo?).

pero aprovechando el viajecito debo comentar que si se llevó a cabo la reunión de estos Huertistas con gente de la Peñita y a estas alturas pues ya no sabemos ‘ni quien le dio el palo a lucas’ en la cuestión de saber con exactitud quien más está apoyando la creación de este sindicato. Por un lado tenemos la presión ejercida hacia los trabajadores de confianza (que no funcionarios) para adquirir más peso, por parte de los representantes de pacotilla sindicales Juan José Delgado y Antonio Verdín Alvares quienes han presionado de manera indirecta a algunos compañeros administrativos para que se adhieran a este sin igual sindicato, poniendo en riesgo su única fuente de ingresos, pues sería muy lamentable que gente buena y bienintencionada que se han mantenido al margen de todo esto salieran perjudicadas, lamentaría mucho ver a mis compañeros como Don Genaro, Rodolfo o Incluso Adrían pagando deudas ajenas. En fin, por otro lado tenemos la participación de CARLOS ERNESTO HUERTA que desde hace ya algún tiempo había mostrado abiertamente su intención por sindicalizarse, sin embargo ahora parece que este sujeto ya olvidó su recién despierto espíritu sindicalista y ahora se hace de la boca chiquita al simular una inocencia que no tiene, porque entonces como explicarse que su gente (huertistas) a quienes antes convencía con vehemencia de ser sindicalizados ahora se hayan quedado ‘desamparados’ y estén intentando formar su propio sindicato. ¿A POCO CREE USTED SEÑOR HUERTA QUE ESTO ES CONVINCENTE? ¿A POCO CREE QUE CON ESTO HA LOGRADO USTED LAVARSE LAS MANOS? Yo lo pondría en tela de duda y me sujetaría a lo que en un futuro (y tal vez muy cercano) podamos enterarnos de la injerencia de Huerta. Tal vez muy pronto Huerta nos demuestre por que razón el no tomó ninguna cartera.

Y por otro lado, (y es lo que nos preocupa) está la posible corresponsabilidad de nuestro actual director el sr. MOISES CORRALES SAVALZA pues a pesar de que este asunto de la integración de este sindicato es un secreto a voces él no ha hecho absolutamente nada. Como estoy consciente de lo delicado e importante de mis palabras y como nunca he estado de acuerdo con las declaraciones y datos irresponsables pueden visitar la pagina http://www.eltiempodenayarit.com/140705/a2.html

la cual es solo una nota informativa, que no significa que deba ser tomada en cuenta, tampoco que no. Sin embargo acepto que la situación de conalep es muy distinta en tiempo y en forma. En primer lugar el nuestro no es un sindicato de hombros caídos, nuestro sindicato es de lucha y es de unión. No lo digo yo, lo dice esta página, nuestra historia, nuestros compañeros, nuestras familias, y si, también lo dice la SRA urías.

Nuestra situación es diferente, ahora estamos en (stand by) pero en posición de presentar armas. El hecho de que nuestro director este mostrando una excelente apertura, nos regale un apretón de manos y ya hasta estemos hablando de festejar nuestra posada navideña (lo cual es digno de reconocer y agradecer) no significa de ninguna manera que hemos olvidado el propósito de nuestra lucha. y este se llama CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO y jamas lo hemos olvidado.

No quiero ser malicioso sr. MOISES CORRALES pero ya ve, con eso de que la BURRRA NO ERA ARISCA … Y no quiero atentar contra su gran capacidad para resolver este tipo de conflictos pero si de verdad usted tiene espíritu magisterial sabrá entender. Pero no queremos sr. Moisés ser objeto de una burla más, reitero que siempre estaremos de parte de los derechos laborales porque somos trabajadores, pero por lo mismo no permitiremos ser engañados. Y aunque estemos hablando de como va a anochecer sin haber nacido el día, es importante analizar todas las aristas. Y el hecho de que estos funcionarios sigan organizándose como si se tratase de un autoservicio no me puede inspirar otra cosa que desconfianza, pues también estoy enterado que el tal GUARRO, delegado de la Peñita y con quien estas personas fueron este pasado fin de semana es nada menos que ESPOSO DE SANDRA, LA JEFA DE FORMACION TECNICA DE LA PEÑITA y COMPADRE DE YOLI LA OTRORA GUERRILLERA AL MANDO DE urias AQUI EN TEPIC, es decir, ¿A que estamos jugando sr. Savalza? porque por mas que me digan que un patrón es ‘re buena onda’ no puedo aceptar que sea promotor de sindicatos para su misma empresa.

y aunque me quieran tirar ‘a loco’ con esto del SUFCCONALEP de la R.M. esto muestra que la llevan armada. Obviamente nomas les falta ‘la firmita y el sellito’ de registro para poder considerarse como tales, la pregunta es si seguirán mi consejo de ponerle SUFCCONALEP de la R.M. cuando estén ante la H. Junta Local de Conciliación y Arbitraje.

Pero se llame como se llame les esperaría LA MADRE DE TODAS LAS BATALLAS si es que su intención fuese debilitar y opacar nuestro sindicato, tal como sucedió en los CECyTEN según el diario el TIEMPO DE NAYARIT.

Cambiando de jinete que no de montura quiero preguntar A QUIEN CORRESPONDA (léase Sr. Moisés Corrales) ¿Que ha sucedido con lo de la camioneta de conalep que hoy luce muy bien adornada al lado de un Santa Claus inflable junto a la puerta de la casa de la sra urías?. y aunque me sorprendió ver a un Santa y no un nacimiento me repuse de inmediato, pues seguramente la sra no quiso ser naca y pensó que se vería mas nice un santa que a toda la prole típica de los nacimientos, donde se vería obligada a poner a gentuza pobre y hasta al rey negro, menos mal que ahí si es congruente. Pero la pregunta es: Por que no regresa la camioneta la sra urías? y de paso la LapTop que se llevó a Guadalajara? que ha pasado con eso, pero esto es pecata minuta comparado a las posibles ‘inconsistencias’ que me dijeron hay en materia de finanzas en Conalep Nayarit, situación que inevitablemente nos lleva hacia el sr. Moisés Corrales Savalza quien sería el indicado para saber si la sra urías estaría sujeta o no a investigación. y es que es muy interesante lo mencionado en la LEY DE RESPONSABILIDADES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DEL ESTADO DE NAYARIT que a la letra dice:

I

SUJETOS, CAUSAS DE JUICIO POLITICO Y SANCIONES

ARTÍCULO 6o.- En los términos del artículo 123 de la Constitución Política del Estado, son

sujetos de juicio político los servidores públicos que en él se mencionan, por violaciones graves

a la misma, a las leyes estatales que de ella emanen, así como por el manejo indebido de

fondos y recursos estatales.

ARTÍCULO 7o.- Es procedente el juicio cuando los actos u omisiones de los servidores

públicos a que se refiere el artículo anterior, redunden en perjuicio de los intereses públicos

fundamentales o de su buen despacho.

Como se han dado eventos trascendentales en esta semana!! Pobre lic. Huerta no para y trabajará incluso hasta este día 1° de diciembre aun cuando es día inhábil, y es que su ahínco se debe a que es necesario contar a la brevedad posible con el mayor número posible de incautos para su innovador sindicato, que a propósito me pregunto ¿Por qué razón el lic. Huerta no tiene ninguna cartera en este flamante S.U.T.C.CONALEP de la R.M.?? por lo menos la lógica apunta a que él debería estar al frente de una cartera o no?

Bueno, tal vez el tiempo nos explique los ‘porques’ por el momento parece que la estrategia sigue con voluntad férrea y mañana mismo estarán en el plantel La Peñita nada menos que el GABINETAZO para predicar y evangelizar a aquellos funcionarios de confianza, al parecer uno de los cabecillas es el ‘mentado GUARRO’ que no quiero ni imaginarme por que razón le regalaron ese mote. Pero lo que es en el plantel Tepic da tristeza que a varios compañeros administrativos los presionen para que firmen su acta de inscripción, según he podido saber este arrojado sindicato tiene aproximadamente 23 afiliados, la verdad es todo un logro ENHORABUENA compañeros les deseamos el mejor de los éxitos, estoy seguro que una vez que hayan conocido lo que es la verdadera lucha sindical no querrán jamás regresar atrás, pero ese espíritu no se los dejará como regalo el ‘ratón de dientes’ bajo la almohada como cuando eran unos pequeñitos, tendrán que ganárselo día a día y para eso se requiere tener alma inquebrantable, se necesita tener líder no marioneta, se requiere tener gente hambrienta de justicia no ser obligada, se requiere ser un sindicato limpio no uno que obedezca a los intereses de una familia, se requiere una base congruente en sus ideales, se requiere gente comprometida consigo mismo no con sus ‘capataces’. Sin embargo, y si me permiten dar un punto de vista no es engañando a gente honesta que nada tiene que ver con intereses personales como se concretan los éxitos, deberían de existir en la nomenclatura de la ley federal del trabajo los ‘Sindicatos de trabajadores ambiciosos’ y los ‘Sindicatos de Trabajadores Inocentes’ así no habría ningún problema porque así se podrían abordar en barcos por separado y nadie podría al final de todo, llamarse engañado o utilizado. Ojala que toda la gente de la Peñita que se registre sea por su propia voluntad y conozca bien a sus líderes por que si no es así yo podría sin compromiso de compra recomendar al sr. ARTURO GARCIA, yo podría explicarles que este señor ha combatido con todas sus fuerzas a un sindicato, que ha llegado al punto de DEGRADAR su propia persona con tal de dar gusto a sus ‘patrones’ realizando actos de espionaje, persecución, intimidación, presión, etc.

En conalep Nayarit existen muchas piezas fuera de su lugar y es muy importante buscarles solución, por ejemplo:

1.- Conalep Nayarit es administrado por una familia, me refiero por supuesto a la familia HUERTA- ESPINOZA ya que en Formación Técnica está nada menos que su excelentísimo lic. Huerta, en la O.P.D. su pareja la lic. Norma Espinoza Gómez, en Servicios Escolares la sra. Ángela Espinoza Gómez Hermana de ésta última. Es decir, las tres áreas de gobierno de Conalep está al mando de una familia.

2.- ya que hablamos de la consanguinidad no debemos olvidar que la Sra. que administra la tiendita escolar está en manos de la esposa del contador CARRASCO.

3.- Conalep Nayarit ha incrementado su planta administrativa en un 25% aprox. en lo que va de esta administración lo que ha ocasionado un descontrol absoluto en cuanto a la claridad en el desempeño de sus funciones y así podemos encontrar a secretarias que no son secretarias, a intendentes que son prefectos o enfermeras, y a una gran cantidad de personal que ni siquiera sabe cuales son sus funciones. Pero algo mas importante, curiosamente este 25% de incremento está formado casi en su totalidad por la familia Salazar Urías y asi encontramos a la destestable Jael, Abigael, Carlos Luna y Lorena quienes se pavonean por las instalaciones disfrutando de un status que al parecer jamas habian disfrutado en su vida entera.Gente impreparada y eso lo digo nomas por la lógica, no me consta pero entonces ¿Como es que esa tal Jael a pesar de estar en una edad de estudiante se la pasa en conalep todo el santo día? ¿Hasta que grado de estudios llegaste mija? Obviamente no podemos ser muy exigentes cuando su majestad urias nunca probó tener su cacaraqueada licenciatura.

4.- El personal de limpieza e intendencia se ha incrementado en aprox. un 30% en la administración de la sra urías, quienes por cierto, eran aprovechados para la limpieza y aseo de su domicilio en ciudad del valle.

5.- El sindicato de maestros SITRAD se encuentra actualmente en proceso de negociación y por tal razón en una justificada calma, sin embargo hace apenas unas semanas vivía un proceso muy difícil en el que el ataque y la descalificación se daban todos los días. Sin embargo no se descarta por ningún motivo la posibilidad de regresar a la lucha, la cual mantuvo de manera ininterrumpida por más de un año.

6.- Como una extensión de lo anterior, la herencia de urías es un conalep dividido en administrativos, directivos, maestros y alumnos, centrándose principalmente en un grupo de administrativos contra maestros y viceversa lo que ocasiona fricciones y tensiones entre ambas partes.

Y a partir del día 27 de noviembre nace el punto:

7.- se constituye en asamblea el SINDICATO ÚNICO DE TRABAJADORES DE CONFIANZA DE CONALEP DE LA REPÚBLICA MEXICANA conociéndose incluso su Comité Ejecutivo Estatal, el cual está integrado principalmente por aquellas personas que urias utilizó para golpearnos y cuyos nombres hemos dado a conocer por este medio con toda oportunidad. Es por esta razón nuestra injerencia, nuestra preocupación. De ninguna manera estaremos en contra de los derechos de los trabajadores, sería incongruente o DESHONESTO como lo dijo hoy nuestro director, sin embargo tenemos nuestros telescopios apuntando en este asunto, alertas al más leve movimiento que pudiera afectarnos.

Por única vez en la historia de lucha de nuestro sindicato estamos en un proceso de negociación, por primera vez tenemos relación directa y estrecha con nuestro patrón directo, por primera vez encontramos disposición en la parte patronal y no permitiremos de ninguna manera ser engañados, burlados, no estamos dispuestos a tolerarlo, SITRAD tiene mucho para reaccionar. SITRAD tiene gente valiente y arrojada comprometida con su lucha.

Este es el panorama de conalep, este es su reto sr. MOISES CORRALES ZAVALZA y no pretendemos decirle que y como hacer su trabajo, simplemente lo decimos porque conocemos y nos importa nuestra institución, y por supuesto que nos unimos a su propuesta, es mas, le regresamos su invitación sr. SAVALZA, el maestro conalep es un maestro comprometido con su trabajo y no lo admita ni lo cuestione, pregunte a nuestros estudiantes sobre nuestra labor, pues ellos son nuestros jueces. Siempre encontrará en nosotros la mejor disposición a cooperar si tiene que ver con elevar la calidad educativa, nuestra carta de recomendación son nuestros egresados y por supuesto que nos importaría y mucho tejer bien y de buena telaraña. Pero usted tiene que proveernos un buen árbol y un buen ambiente de trabajo, lo demás, lo demás es lo de menos.

Bueno pues ya para finalizar le digo a todos mis compañeros administrativos que vayan mañana a la Peñita que lleguen a Las Varas a comerse unos ricos tacos de pescado, nada mas tengan cuidado, el pescado tiene espinas y hay que saber encontrarlas, no nos vayamos a atragantar después.