El maestro conalep…. Un poco de historia.

ARTICULO 9o.- NO SE PODRA COARTAR EL DERECHO DE ASOCIARSE O REUNIRSE PACIFICAMENTE CON CUALQUIER OBJETO LICITO; PERO SOLAMENTE LOS CIUDADANOS DE LA REPUBLICA PODRAN HACERLO PARA TOMAR PARTE EN LOS ASUNTOS POLITICOS DEL PAIS. NINGUNA REUNION ARMADA TIENE DERECHO DE DELIBERAR.
NO SE CONSIDERARA ILEGAL, Y NO PODRA SER DISUELTA UNA ASAMBLEA O REUNION QUE TENGA POR OBJETO HACER UNA PETICION O PRESENTAR UNA PROTESTA POR ALGUN ACTO A UNA AUTORIDAD, SI NO SE PROFIEREN INJURIAS CONTRA ESTA, NI SE HICIERE USO DE VIOLENCIAS O AMENAZAS PARA INTIMIDARLA U OBLIGARLA A RESOLVER EN EL SENTIDO QUE SE DESEE.

-CONSTITUCION POLITICA DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS. -Oye, ¿ya depositaron?
-No, hace rato chequé y nada…
-Pues luego que piensan? Ya se pasaron cuatro dias del mes y nada…
-si, yo ya no tengo dinero, a la salida voy a pasar con mi hermano haber si me presta algo mientras nos pagan…
-Oye, ya estoy harto que siempre nos hagan lo mismo, sabes que se necesita para organizarnos?
Una conversación similar dio origen al SITRAyD, el derecho siempre estuvo ahí, las ganas siempre existieron, la necesidad siempre fue mucha y sin embargo faltaba organización.
Por supuesto que el motivo de la creación de SITRAyD no fue un berrinche por un retrazo en los pagos de un mes. No, fuimos objeto por muchos años de humillaciones, vejaciones, insultos, amenazas. Quien no recuerda aquellas sombrías reuniones en el audiovisual donde el Ing. Montoya nos decía con la boca muy grande, ‘al cabo ya se de que pie cojean’ (plop), o el recadito de Jorge Navarrete en sala de maestros ‘esto les va a doler’, recuerdo muy bien tambien a Jorge diciendonos en sala audiovisual: ‘maestros, a partir de este semestre a ustedes se les cortará su contrato por quince días para que no generen derechos’ Eso fue muy lastimante para mi, muy humillante denigrante, me estaban diciendo de frente deliberadamente que era su intención fregarnos, azotarnos y necesitaban que estuvieramos desarmados y nos lo dijeron así tan facil!! Por supuesto que aunque ilegal, lo duro fue la actitud y cuando tienes la fuerza para decirlo hasta la mas tonta mentira te sabe a cruel verdad. Y las tantas desmañanadas los sábados a aplicar examen, reuniones, etc. Y que me dicen de lo esencial, lo más penoso y lamentable: el maestro conalep no tiene derecho a enfermarse, a tener hijos a inacapacitarse, a tener derecho a una vivienda, nada!
Y repito, las necesidades y vejaciones estuvieron ahí siempre desde que el maestro recien llegaba al plantel y le daban su programa de estudios y se lanzaba a dar su primera clse en conalep, el detalle era, repito, organizarse. Jamás dejaré de agradecer el que nos hayan tratado tan mal, el que nos hayan amenazado porque gracias a ese hartazgo pudimos abrir los ojos y pudimos tomar el coraje suficiente para crear nuestro SITRAyD. Ahora, a un año, me digo: ¡ Cuántas cosas han cambiado! A pesar de que nos falta lo mas importante, ¡ Cuántas cosas han cambiado! Ahora ningún administrativo me ningunea ni humilla, y aunque lo nieguen, puedo observar cierto respeto en su mirada cuando hablo con alguno de ellos. Ya jamás se atrevería nadie a decirme ‘esto te va a doler!. Porque ahora, estoy seguro que hemos aprendido todos a defendernos a conocer nuestros derechos, y yo prefiero salir de ahí despedido, (si es que no quedara de otra), pero de pie y mirando alto, no hincado y cabizbajo.
No por todo esto desestimo mi labor como maestro, al contrario, lo he asimilado y aquilatado aun mas, en este tiempo de lucha, he aprendido a querer mas a mis estudiantes, y ellos también a mi, los siento mas cercanos, porque hemos juntos compartido las mismas penas, ellos también entre amigos me confiesan que se sienten insatisfechos. Y no quiero que esto último lo aproveche la sra urias para alegar que voy a hacer de todo menos a mis clases, no!, Soy muy afortunado al decir que cuento con cientos de amigos en cada semestre, amigos de verdad. Gente inteligente, luchadora, humilde, sencilla, y muy, muy capaz. Y si algo sale mal en un examen, siempre viene el saludo en los pasillos, sus muestras de afecto, de solidaridad, la palmada en la espalda, el saludo con la mano limpia o llena de grasa, con uniforme o bata blanca. Eso es lo que a usted le pesa sra urias, eso, usted jamas lo ha tenido ni lo tendrá. Usted solo sabe regalar dulces y refrescos, usted solo sabe poner persianas, sillas nuevas, pero no sabe detectar la tristeza en sus miradas.
Ese es mi conalep, asi son mis aulas, por eso la ilusión, por eso la esperanza, yo no tengo por que huir de un lugar que siento mío, de un lugar donde siempre soy bienvenido.  Conozco a muchos de sus padres, se donde viven, conozco sus trabajos, sus desveladas, sus pasatiempos, y hasta algunos de sus ligues.  Me he enternecido y conmovido por sus problemas, los he acompañado a velar a sus seres queridos, he reído con ellos, muchas veces, pero todo esto es muy poco comparado a lo que ellos me han dado, me han regalado sencillamente la oportunidad de ser su maestro.
Así es el maestro conalep sra urías, y si usted pretende ganarse su confianza, está usted en pañales. Yo no aspiro a llamarlo hijo, me satisface plenamente llamarlo amigo.
            Se que a usted le molestan las agrupaciones, sin embargo las promueve. Se que usted pretende ganarse la confianza de ellos, sin embargo se hace odiar. Se que usted no quiso que los padres se reunieran, sin embargo los convocó. Se que usted se dijo partidaria de los trabajadores, sin embargo los ataca. Se que usted odia las huelgas, sin embargo se vistió de rojo y negro el día que estalló la huelga.Se que usted es madre sin embargo está contra las mujeres embarazadas.

Se que usted es lic. en Psicología, sin embargo…

¿Cuántas mas incongruencias tiene sra urias?

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Crónica de una derrota anunciada… Bitacora de un volante 2

Terminando el segundo receso, pasaditas las doce del dia, la LIC. urias convoco
a reunion a todos sus empleados de «confianza», con una estrategia que daria por
terminado el intento del SITRAyD en convocar a una reunion con Padres de
Familia, se vio entrar a la temible planta administrativa, lista para dar jaque
mate a nuestra reunion……

Entonces, justo al dar las doce con treinta minutos, termina la reunion y salen
todos decididos a contrarestar nuestros volantes.

Uniformadas la tropas de color discreto (amarillo girasol) y armados hasta los
dientes con mil y cacho volantes, dispuestos a pelear hasta el final esta gran
batalla, se lanzaron a las aulas a repartir los contravolantes, mientras la sra.
urias, como buen general aleman comandaba sus tropas, acompañada de sus mas
fieles lacayos, el DEUCE Huerta Mussolini (según un volante que me encontré tirado en palacio de gobierno) y el sr. carrasco, que por cierto fue
el encargado de abastecer a sus tropas con tortas y refrescos de la loncheria de
su esposa, dirigian el avance de sus tropas por el plantel…… Pero no
contaban con un importante factor, el dios tlaloc acudio rapido como es su
costumbre en ayuda de los desprotegidos docentes, ayudandolos con una gran
tormenta, jajajaja, era un espectaculo grotesco, la sra. urias, desafiando al
dios tlaloc, les decia a sus tropas que avansaran sin compacion, QUE GRAN
ESPECTACULO!!!, se les mojaron sus armas (volantes), nadie se aguantaba la risa
de ver a jorge metido en una bolsa negra a modo de impermeable, al pobre de don
genaro, lo mandaron desprotegido a la puerta del plantel sin nada que lo
protegiera del contraataque de tlaloc, solamente con su pequeño sombrero, a
tratar desesperadamente que los alumnos le tomaran unos de sus mojados volantes,
nuestras guapas y bellas prefectas, dieron un gran espectaculo de camisetas
mojadas para el gusto y deleite de todos los muchachos, el fotografo personal
del SITRAyD, Arturo, con su precioso paraguas lila que por cierto le daba un
toque lindo a su camiseta color amarillo girasol,y para dar el toque final, el
docente mas cumplido del plantel, que por cierto es sobrino de la directora y es
tan «buena onda» con los alumnos que los deja salir diario una hora antes, se
dio un gran resbalon estilo MATRIX en las afueras de la oficina de formacion
tecnica, con lo que le dio el toque final a ese intento mal logrado por la
General urias.

Segun nuestros espias, el parte de guerra fue dado a conocer por el delegado
sindical de los trabajores, juan, el cual informo que no hubo bajas, pero si un
monton de posibles gripientos el dia de hoy, y dos prefectas con angina de
pecho. Cosa que no es preocupante ya que ellos si cuentan con servicio medico.

En fin, el plazo y la hora tenía que llegarse y a las 17:10 me comuniqué por teléfono al lugar de la reunión y me informaron que el lugar estaba repleto y que el evento ya había iniciado, esto arrancó los aplausos frenéticos de mis alumnos que enseguida se enteraron, así que decidí hacerme la pinta saliéndome unos minutos antes de finalizar mi clase, para llegar apresurado a la reunión, y cual fue mi sorpresa de encontrarme un salón de eventos saturado incluso con unos 70 padres de familia de pie que no habían alcanzado lugar. En el estrado estaba el comité del SITRAD completo y al momento de mi llegada estaban participando los padres de familia que por sus intervenciones sentí que estaba presenciando el estallido de una gran bomba contenida por mucho tiempo, ahí pude escuchar inconformidades de todo tipo como si los maestros pudiésemos solucionar tales problemas, así que se les aclaró que esos temas solo podrían resolverse con dirección de la escuela, y fue tal la decisión de los padres que ahí mismo se integró una comisión para solicitarle una asamblea general (no por grupos) a los padres de familia.

Los informantes de urias me darán la razón de que ahí sobró el apoyo irrestricto de parte de los padres de familia hacia los maestros ya como organización sindical, ahí afloró la verdadera relación que nos une a los padres de familia, y es que jamás podrá la Sra. urias convencer a los padres por separado si no es a través de sus propios hijos, el gran problema es que la Sra. urias está viviendo en carne propia el refrán ‘cría cuervos y te sacarán los ojos’ pues se ha esmerado en ganarse el cariño de sus ‘hijos’ y lo único que ha obtenido es su desprecio, y pongo a consideración esta última línea para que pueda ser desmentida por los comentarios de los propios estudiantes.

Así que debo reconocer el gran apoyo de la Sra. urias para la realización de este evento, por que será sra urias que su psicología le está fallando? Vamos, le esta fallando su lógica y sentido común. Que no era una escuela de buena calidad donde recibió usted su LICENCIATURA EN PSICOLOGIA? Perdón que remuela cada rato este punto pero es que usted se ha empeñado en exhibir que es toda una experta en conocer y manejar al ser humano. Y no lo dudo pero no a todos, nunca conocerá verdaderamente y muchos menos manejará a un tipo de persona: LOS QUE TENEMOS DIGNIDAD y se lo voy a poner claro, uno solo conoce a la perfección a quien es similar a uno mismo y usted permítame que se lo diga con todos mis respetos pero usted no tiene dignidad, ¿Cómo podría tenerla una excandidata del partido del trabajo y después pasearse muy oronda por las filas del PRI y estar en contra de los trabajadores? ¿Con que calidad moral puede usted enfrentar a los pocos seguidores que usted pudo haber engatusado cuando era candidata del PT si la encuentran en la calle? Por tanto usted no puede conocer a las personas que nos conducimos con valores morales y éticos, a quienes somos congruentes, a quienes anteponemos nuestros valores morales al dinero a quienes tienen el orgullo de decir que mantienen la mirada alta mientras otras se obligan a mirar el suelo. Por eso solo puede negociar con la gentuza de su misma calaña a esa gente si la puede dominar y por supuesto conoce usted muy bien.

Y si no, pues ahí están los resultados en la reunión de esta tarde, su invitación fue todo un éxito, y la historia de los volantes será eso una cómica historia para recordar.

GRACIAS TLALOC, DONDE QUIERA QUE ESTES…..
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Te dije que no fueras… y fuiste!! —bitacora de un volante

Eran las 13:15 horas cuando llegó a la puerta principal de conalep un vehículo y hasta él se acercaron dos de nuestros compañeros maestros del turno matutino para recibir de parte del conductor unos paquetes azules conteniendo mil copias en volantes.  A las 13:17 horas los maestros recorrían casi corriendo escaleras, pasillos, andenes, jardines, laboratorios, talleres y, en general no dejaron un solo rincón sin visitar, todo esto con la finalidad de entregar a nuestros estudiantes una invitación a los padres de familia a una reunión para el día siguiente por la tarde, de ahí la prisa por entregar a comidiera lugar el citatorio.

A las 13:35 horas los maestros sudando y visiblemente cansados habían recorrido casi 500 metros entre subidas, bajadas y regresos. Pero satisfechos por haber realizado su labor.

Aproximadamente a las 13:30 horas el prefecto mejor conocido como el güero por su inocultable color de piel ya habia pepenado a un estudiante para despojarle de su misiva, tal como lo hizo hace poco en un mensaje enviado también a los padres. Situación de la cual hemos aprendido la lección y, en defensa de los estudiantes para la proxima ocasión prometemos dejar cualquier documento en la puerta de su oficina ya sea del afamado güero o bien de su señoría urias.

Bien pues hemos de suponer que de inmediato se informó de lo que pasaba a la señora urias y que en ese momento se puso a trabajar a sesos forzados a todo administrativo para elaborar un documento informativo pretendiendo contrarrestar nuestro citatorio.

Pero por la manera en que está redactado suponemos también salió de la cabeza del mismísimo lic. Huerta, ya que él acostumbra poner en sus escritos ‘no omito…’ En fin, eso es lo de menos, solo lo escribo como una forma de explicar que conocemos a detalle a nuestro jefe de formación técnica.

Bien, pues alguna máquina en conalep debió quedar echando humo de caliente (esperemos no haya sido la que correspondió al lic Montero) porque a las 19:40 horas ya se encontraban en la puerta con una límpida playera rosita (jajajaja) nada menos que Jorge Navarrete y el afamado güero repartiendo los volantes a todo ser viviente que atravesara la puerta en medio de una pertinaz lluvia. Y a esa hora y bajo ese clima entró otro compañero para entregar el mismo material para los estudiantes del turno vespertino.

Pero esta vez nuestros administrativos estaban ya mas preparados y no les importó tener los ojos totoruscos de tanto estar frente a la copiadora o fue tal vez el infortunado Arturo que tuvo que salir en mameluco para no enfriarse en el inclemente ambiente después de tanta copia.

En fin, fue un día excepcional por lo menos sirvió para aflojar la polilla encumbrada por algún tiempo entre los cuerpos sedentarios de quien se la pasa todo el día frente a una computadora. Tan fue así que a las 19: 50 horas ya se encontraba el cuerpo administrativo en pleno en el escarapelado punto de reunión, daba gusto ver que sin ninguna discriminación estaban en una pose como de presentar armas todos, atentos a la entrega vespertina de volantes.

Quien mas chamba tuvo fue el lic Huerta, Jorge Navarrete y el famosísimo güero, esa fama le ha venido de los mismos alumnos, me imagino que por las relaciones de que goza con ellos. Bueno, pues el reloj seguía dando cumplimiento a su inexorable ley y ya daban las 20:15 cuando por fin se había entregado a casi todo el plantel, y eso que solo era un compañero contra todo un regimiento de huertistas (dicho con todo respeto). Si alguien ajeno al colegio se hubiera detenido a analizar esta inusual tarea hubiera dicho que era un batallón de homosexuales (por el colorcito) tras un pobre e indefenso maestro que apenas si podía con los bultos de las copias. Pero no, nosotros sabemos muy bien que esos arranques de traer distintos colores es por ser ‘institucionales’.

Pero lo importante fue que a las 20:25 una vez concluida la labor, en algo así como ‘un dos tres por todos mis compañeros’ sonó el timbre de salida que mas bien fue la señal maldita de que los ‘rosados’ (insisto, por el colorcito) habían terminado ya su labor y no quería que se siguiera entregando mas volantes del sindicato, pero lo que nunca imaginaron era que nuestro audaz sitradista ya había concluido desde hacia un rato y se dio tiempo hasta para echar un vistazo en una segunda ronda haber como LES HABIA QUEDADO EL OJO, así que hasta tuvo tiempo de echarse una platicada con el Secretario general de SITRAD quien  entregaba volantes en la puerta de la escuela a los alumnos que por alguna razón no hubieran tenido por haber estado fuera de sus aulas al momento de la entrega.

Y como nosotros no tuvimos necesidad de hurtar (de robar, no huertar) los volantes que ellos entregaron, bastó con agacharse al suelo a juntar uno de los tantos que los muchachos tiraron en su caminar a la salida, prometemos subir ambos contenidos a esta su página favorita.

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Agitado, no revuelto

Comunidad

Hola, mira como pasa el tiempo de rápido, y los plazo que nos marcamos se vencen y vienen nuevos plazo, claro, para nuevas metas, así que… bueno, primero una recomendación, encontre documentos traducidos de Edsger Wybe Dijkstra en el Blog de Javier Smaldone y en su Sitio personal, no te lo puedes perder.

En segundo término, pero no por ello menos importante, seguimos peleando para que nos firmen nuestro contrato colectivo de trabajo. La última que nos hicieron, no contrataron a dos docentes, Benjamin y Yadira; pero cuento a ocho gentes de nuevo ingreso no pertenecientes al sindicato, solamente para el turno matutino… esto no pinta bien…

Se observa una inminente ruptura… pues la dirección del plantel sigue haciendo de las suyas, y para muestra, nuestra sala de maestros quedo reducida a un cuarto de dos por dos y medio metros. ¡Cuando en los recesos estamos por lo menos veintiun docentes! No cabemos ni la tercera parte ¡El baño de los administrativo esta más grande!

¿Creerá que nacimos ayer?, en últimas fechas se le ve visitando a los alumnos en sus grupos y haciendo labor proselitista para si. Acusándonos de que no existe material para sus practica porque el poco dinero que consigue se lo llevan los maestros en la nómina. Todo tergiversado. Que comportamiento tan lamentable, pena ajena.

Claro que en algunos de los alumnos logra su objetivo y nos ven con recelo, pero son los menos. La gran mayoría le tienen como una persona mentirosa y manipuladora. Un concepto perturbador tratándose de un funcionario de tan alto nivel.

El tiempo de su puesta en escena esta llegando a su fin. Porque «no hay mal que dure cien años, ni cuerpo que lo soporte»; y si por manifestar su inconformidad el semestre pasado, no se le contrato a Benjamin, entonces seguramente seguiré yo. Pero no me preocupa, que para eso estoy en un sindicato (Ver Epoca de lluvias.. del 5/Oct/2005), que por eso estoy en uno que es diferente, que si vela por todos los derechos de sus agremiados.

Para no desentonar, también invito visitar el sitio del SITRAD (Unidad, Trabajo y Excelencia) y poner sus comentarios.

Nota tomada de http://lcrusan.blogspot.com

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urias Y LOS VALORES CONALEP.

  

En Conalep existen siete valores que son el estandarte y carta de presentación de quienes tienen la gran fortuna de estudiar ahí, valores que habrán de reflejar sus egresados en todo momento de su tiempo de trabajo, y que debieron haberse inculcado en todo el proceso de su formación dentro del colegio, valores que solo pueden practicarse cuando han sido recibidos mediante el ejemplo.

Y el ejemplo debe venir por supuesto desde los maestros, pero no solo de ellos, debe haber congruencia en todas la áreas de la escuela, de lo contrario se creerá que solo es un alarde, un lema, palabras vacías. Los valores conalep deben reflejarse entre los administrativos, maestros y alumnos. Sin embargo he aquí un análisis de cómo se expresan los valores conalep por quienes deberían poner el ejemplo.

COMUNICACIÓN.- ¿Se refiere acaso publicar en los medios de comunicación que los maestros de conalep son homosexuales? ¿Se refiere acaso en no dirigirle la palabra a ningún maestro, en no convocar a ninguna reunión para informar sobre fechas de exámenes, reuniones con padres de familia y demás elementos importantes e inherentes al desarrollo del semestre? ¿ o tal vez nuestra directora entiende por comunicación a la que llevan entre si administrativos y dirección sin importar en lo absoluto sus alumnos y maestros? ¿ Sera acaso comunicación argumentar que se esta muy ocupada para no recibir a los maestros que van a su oficina a solicitar audiencia? Señora urias usted está reprobada en COMUNICACIÓN al interior del plantel.

COMPROMISO CON LA SOCIEDAD.- en su corto periodo como directora que tiene usted en el colegio dígame, de que manera se ha comprometido con la sociedad? ¿Haciendo que bajen los niveles académicos al interior del colegio? ¿Propiciando un ambiente de incertidumbre ante la sociedad al evidenciar su poca capacidad para solucionar un conflicto laboral? Quisiera saber a que se ha comprometido usted, a ¿Desintegrar un sindicato, el cual solo exige lo que por ley corresponde a sus agremiados? ¿No le da vergüenza mostrarse tan abiertamente enemiga de la ley?

CALIDAD.- ¿Podría usted decir en que lugar se encuentra a nivel nacional Conalep Nayarit y en que lugar lo recibió? ¿Podría usted explicar como considera que no baje la calidad en las próximas generaciones si ya no existen los maestros de apoyo y ahora andan los muchachos deambulando por los pasillos hasta dos horas sin maestro? ¿Puede usted señalar como piensa elevar la calidad del colegio o por lo menos mantenerla?

Y como ya se cual es su pregunta y reclamo interno que en este momento está pensando le aclararé que aun con nuestros conflictos los maestros hemos procurado en lo posible no afectar las clases. Además hemos procurado terminar con nuestros programas académicos. Pero por si acaso le quedara la duda a usted y sus compinches queda abierta la invitación para que contrate agentes evaluadores externos y determinen mediante una auditoria a nuestro desempeño académico, como es la calidad de nuestro trabajo.

COOPERACION.-  Revise usted su conciencia sra urias, cree usted de verdad que ha cooperado, que ha mostrado su entusiasmo y disposición para solucionar los problemas que atraviesa el colegio?, ¿Cree usted que ha cumplido con su labor cooperando con  su parte para llegar a una buena solución? O, ¿Llama usted cooperar a despedir a nuestros compañeros? Porque en todo caso aclare usted con quien coopera y para la causa de quien.

MENTALIDAD POSITIVA.-  se lee en un folleto publicitario de conalep “En vez de preocuparnos por el futuro, debemos trabajar para forjarlo” en esos términos, debemos entender que usted pretende sembrar el odio, la división, el encono y las ofensas personales para el futuro? Acaso en eso está tan ocupada diario? Como pretende usted poner en práctica su mentalidad positiva? ¿Acaso pensando que sus alumnos son máquinas, los maestros esclavos y usted la gran empresaria?

RESPONSABILIDAD.- que palabra tan grande para su persona, la responsabilidad implica serlo desde adentro con los comentarios que emitimos, usted considera responsable pedirle a los administrativos que se conviertan en nuestros enemigos, usted cree que es una actitud responsable pedirle a nuestros alumnos que nos espíen?, ¿usted cree que es un excelente d responsabilidad para sus ‘querido hijos’ mandar publicar comentarios estúpidos que solo engrandecen el odio y el repudio a su persona? La verdad no se quien pudo recomendársela al gobernador del estado pero quien lo hizo fue con una enorme irresponsabilidad.

RESPETO A LA PERSONA.- En realidad necesita usted un comentario de este gran valor? ¿Cómo podría decirse que usted ejerce el respeto a la persona si ni siquiera usted se respeta? ¿A poco cree usted que respetar a la persona es humillarla y violar sus más elementales derechos? ¿Usted cree que llamar nacos a la gente que no actúa hipócritamente y viste sencillo es respetarlos? ¿Usted cree que la naquez está en el vocabulario? Yo pienso que la naquez está en el cerebro pobre y pequeño de quienes se niegan ver el futuro, yo pienso que naco es la persona que piensa que otro es inferior a él, naco es a quien Sócrates apartaría por no coincidir con su celebre frase: ‘Solo se que nada se, pero algo se, porque se que nada se’, se lo dejo de tarea y se dará cuenta que este pensamiento vale un gran tesoro. ¿Usted cree que respetar a la persona es despojándole de su trabajo tan solo porque dice libremente lo que piensa? Usted cree que respetar a la persona es discriminándola cambiándola de puesto y obligarla a realizar tareas humillantes solo para darse el lujo de decir ‘hace lo que quiero’? Usted cree que respetar a la persona es obligar a sus empleados a que desempeñen labores cansados aun a sabiendas que pone en riesgo su salud?

Pero no se sienta usted mal señora urias, para eso estoy aquí, para ayudarle, usted lo que tiene que hacer es tomar un curso intensivo de humildad, de historia universal, luego se lee usted una enciclopedia sobre la historia de México, después investiga usted el término ‘congruencia’, luego un exhaustivo curso de relaciones personales. Y cuando termine, requémese la ley federal del trabajo, el aparatado de las garantías individuales de la constitución política de México, Y POR SUPUESTO, NECESITA USTED INVOLUCRARSE EN LOS ASUNTOS EDUCATIVOS DEL PAIS y si aun desea ser directora de conalep debe usted hacer fila, pues hay miles de gentes que saben todo eso que le recomendé y podrían ganarle el puesto por preparación académica.

 

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